时间:2023-11-20人气:作者:未知
1、发明或者实用新型缺少请求书、说明书(实用新型无附图)和权利要求书,或者外观设计专利缺少请求书、图片或者照片的;2、没有使用中文的;3、各类申请文件没有按照规定打印、印刷、书写、附图没有按照绘制图形
(0)人喜欢2023-11-201、已经核准的公司名称享有名称权,与商标同名不存在侵权。但未经核准的公司名称可能侵权。2、已经核准的公司与商标同名虽然不存在侵权,但违反商标法第五十七条违法使用商标构成侵权。《企业名称登记管理实施办法
(0)人喜欢2023-11-20一、《劳动合同法》第16条规定:“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。”可见,用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下,劳
(0)人喜欢2023-11-20用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿金或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申请免费的劳动仲裁维护自己的合法权益:1、用人单位与你解
(0)人喜欢2023-11-201.发明专利权的期限为二十年,实用新型专利权的期限为十年,外观设计专利权的期限为十五年,均自申请日起计算。2.法律依据:《中华人民共和国专利法》第四十二条发明专利权的期限为二十年,实用新型专利权的期限
(0)人喜欢2023-11-201、发明或者实用新型缺少请求书、说明书(实用新型无附图)和权利要求书,或者外观设计专利缺少请求书、图片或者照片的;2、没有使用中文的;3、各类申请文件没有按照规定打印、印刷、书写、附图没有按照绘制图形
(0)人喜欢2023-11-201、已经核准的公司名称享有名称权,与商标同名不存在侵权。但未经核准的公司名称可能侵权。2、已经核准的公司与商标同名虽然不存在侵权,但违反商标法第五十七条违法使用商标构成侵权。《企业名称登记管理实施办法
(0)人喜欢2023-11-20一、《劳动合同法》第16条规定:“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。”可见,用人单位盖章并不是劳动合同生效的必备要件。在没有特别约定的情况下,劳
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