时间:2024-02-11人气:作者:佚名
公司不发或少发工资的员工可以向用人单位所在地的劳动局投诉,或者可以向用人单位所在地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。
各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。
【法律依据】《劳动法》第50条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
磷肥撒在地面上可以被作物吸收,但是其效果相对较差,并且容易造成肥料的浪费,建议采用穴施的方式来施肥。施肥的注意事项(过磷酸钙):施肥时
(0)人喜欢2024-02-11可转债交易不设涨跌幅限制,实行T+0交易,所以没有涨跌幅限制。为减少市场波动、控制风险,上交所的转债交易设置了熔断机制。深市规定,债券
(0)人喜欢2024-02-11房屋质量保修期从开发商将竣工验收的住宅交付使用之日起计算。购买整栋商品房的,其地基基础和主体结构在合理使用寿命年限内承担保修
(0)人喜欢2024-02-111、在使用前做好基础的护肤打底工作,挤出一块硬币大小的三色隔离霜均匀涂抹全脸。为后续的化妆作好打底,使底妆更加服帖。2、挤出一颗
(0)人喜欢2024-02-11公司不发或少发工资的员工可以向用人单位所在地的劳动局投诉,或者可以向用人单位所在地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。各级劳动行政部门
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