时间:2023-08-28人气:作者:佚名
1、春节不发放工资是不合法的。但一般每月按约定的日期支付即可,不需要年底付清,但当月的工资还是要付清的。单位的做法是违法的,可以电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查,并责令纠正;
2、《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。并且还要支付加班费,法定公休日的加班工资:日工资×200%法定节假日的加班工资:日工资×300%
违章建筑,是指在城市规划区内,未取得建设工程规划许可证或违反建筑工程规划许可证的规定建设的,或采取欺骗手段骗取批准而占地新建、扩
(0)人喜欢2023-08-28材料分析题解题技巧包括:①审题时明确要求、提取理论:明确题目需要回答哪方面内容;②分析时分解要点、准确定位,首先要找到关键信息,根据
(0)人喜欢2023-08-28适用品牌型号:OPPOA72;系统:ColorOS7.2;软件:微信7.0.15;1、打开微信。2、进入群聊。3、点击右下角的+号。4、点击群工具即可。
(0)人喜欢2023-08-28踩脚是在连裤袜的基础上在脚后侧有一个可容纳脚根大小的孔洞,可以用于脚踩,是为了方便防止有松缩度的紧身裤脚向上缩,而连裤袜没有这个
(0)人喜欢2023-08-281、春节不发放工资是不合法的。但一般每月按约定的日期支付即可,不需要年底付清,但当月的工资还是要付清的。单位的做法是违法的,可以电
(0)人喜欢2023-08-28违章建筑,是指在城市规划区内,未取得建设工程规划许可证或违反建筑工程规划许可证的规定建设的,或采取欺骗手段骗取批准而占地新建、扩
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