哪些情况下可以认定为工伤(哪些情况不可以认定为工伤)

时间:2024-06-14人气:作者:佚名

哪些情况下可以认定为工伤(哪些情况不可以认定为工伤)

根据劳动法的有关规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤。

1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。

2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的。

3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。

4、患职业病的。

5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的。

6、在上下班途中,受到机动车事故伤害的。

7、法律、行政法规规定应当认定的工伤的其他情形。

标签: 工伤  情况下  
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