时间:2023-11-14人气:作者:佚名
1·双方协商一致解除劳动合同,用人单位需要依法支付劳动者经济补偿金(每服务一年支付一个月工资),用人单位无过错,劳动者自己提出解除劳动关系的,用人单位不需要支付经济补偿金,劳动者提前三十日以书面形式通
(0)人喜欢2023-11-141、公司要解散,债权人应当在法定期限内申报债权。根据相关法律规定,解散的事由有公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现等。公司解散后需要进行清算。2、法律依据《公司法》第一百八十条
(0)人喜欢2023-11-141、公司撤销的法律后果是,企业应当重新进行设立登记。根据相关法律规定,公司登记相对人以欺骗、贿赂等不正当手段取得公司登记的,会被行政机关撤销登记。2、法律依据《公司法》第一百八十条公司因下列原因解散:
(0)人喜欢2023-11-14在签订股权转让协议时应注意以下几个方面事项:1、在股权转让中,出让股权的主体应当是公司的股东,受让方可以是原公司的股东,也可以是股东外的第三人。2、股东在对外转让股权签订股权转让协议前要征求其他股东意
(0)人喜欢2023-11-141、发生交通事故未造成人身伤亡,且财产损失在3万元以下的交通事故。受伤人员认为自己伤情轻微,当事人对事实及成因无争议,但是对赔偿有争议的。适用简易程序处理交通事故的有关规定,发生适用简易程序处理的财产
(0)人喜欢2023-11-141·双方协商一致解除劳动合同,用人单位需要依法支付劳动者经济补偿金(每服务一年支付一个月工资),用人单位无过错,劳动者自己提出解除劳动关系的,用人单位不需要支付经济补偿金,劳动者提前三十日以书面形式通
(0)人喜欢2023-11-141、公司要解散,债权人应当在法定期限内申报债权。根据相关法律规定,解散的事由有公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现等。公司解散后需要进行清算。2、法律依据《公司法》第一百八十条
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