淮南市流动人员档案作用（流动人员档案接收范围）
时间：2023-10-26人气：作者：佚名
淮南市流流动人员人事档案的作用及相关说明
一、档案的作用
1.招聘和录用。
可以为用人单位提供应聘人员的学历、经历、奖惩等各类背景信息，辅助企业做好员工的招聘录用。
2.选拔和使用。
帮助用人单位了解员工在教育培训、工作经历、业绩考核、职称评定、奖惩等方面的信息。
3.政审和考察。
为机关企事业单位提供存档人员录用(聘用)考察、因公出国(境)政审，为部队提供存档人参军政审，为党组织提供入党政审等。
4.协助办理社保和退休。
办理社会保险过程时，通常通过查阅人事档案来核实视同缴费年限等情况，
5.出具相关证明。
发挥人事档案材料凭证、依据和参考作用，依据记载为存档人员出具相关证明。
二、流动人员人事档案基本公共服务
1、流动人员人事档案基本公共服务包括档案的接收和转递;
2、档案材料的收集、鉴别和归档;
3、档案的整理和保管;
4、为符合相关规定的单位提供档案查(借)阅服务;
5、依据档案记载出具存档、经历、亲属关系等相关证明;
6、为相关单位提供入党、参军、录用、出国(境)等政审(考察)服务;
7、党员组织关系的接转等内容。
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