江西育儿假期间工资和奖金照发,福利待遇不变。
相关政策规定原文如下:
《江西省人口与计划生育条例》第三十一条
“符合法律、行政法规和本条例规定结婚、生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加婚假十五日;增加产假九十日,并给予男方护理假三十日;在子女三周岁以下期间,给予夫妻双方每年各十日育儿假。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。”
相关内容拓展阅读:
江西育儿假休假条件及休假天数计算方式:
点击此处即可查看《》
地方特产2022-04-11 21:01:57未知
江西育儿假期间工资和奖金照发,福利待遇不变。
相关政策规定原文如下:
《江西省人口与计划生育条例》第三十一条
“符合法律、行政法规和本条例规定结婚、生育的夫妻,除享受国家规定的假期外,增加婚假十五日;增加产假九十日,并给予男方护理假三十日;在子女三周岁以下期间,给予夫妻双方每年各十日育儿假。假期工资和奖金照发,福利待遇不变。”
相关内容拓展阅读:
江西育儿假休假条件及休假天数计算方式:
点击此处即可查看《》
合肥办理人才落户后身份证要不要换?