1、生育津贴<休假期个人应享工资标准：用人单位补足差额部分
2、生育津贴>休假期个人应享工资标准：全额发放生育津贴，不再另行发放工资
3、生育津贴=用人单位月人均缴费基数/30天*产假天数
产假工资怎么算 3点告诉你
综合百科2022-03-16 00:35:16佚名
本文标签： ,产假工资怎么算
上一篇：
参考文献格式 分6点告诉你
下一篇：
鹅蛋怎么吃 教你健康美味吃法
综合百科2022-03-16 00:35:16佚名
1、生育津贴<休假期个人应享工资标准：用人单位补足差额部分
2、生育津贴>休假期个人应享工资标准：全额发放生育津贴，不再另行发放工资
3、生育津贴=用人单位月人均缴费基数/30天*产假天数
参考文献格式 分6点告诉你
鹅蛋怎么吃 教你健康美味吃法
