发生交通事故该收误工费吗（交通事故要付误工费吗）

发生交通事故该收误工费吗

1.如果发生交通事故，我应该收取误工费吗？

万一发生交通事故，损失的时间应予以赔偿。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从受伤到完全治愈期间(误工时间)不能正常工作的实际减少的收入。误工费包括:工资、资金、津贴、班级奖励等。损失的时间包括全职工作收入和兼职工作收入。

二、如何计算道路交通损失时间？

误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。它包括两个部分。一是伤者治疗外伤造成的时间损失成本，二是交通事故当事人及其亲属或委托代理人前来车队处理交通事故造成的时间损失造成的经济减少成本。伤者的误工时间根据当事人就诊的医疗机构出具的诊疗证明确定。受伤人员因伤致残继续损失时间的，损失时间可计算至最终伤残前一天，并有机会进行伤残评定:根据国家标准《道路交通事故受伤人员伤残程度评定》(GB18667-2002)的有关规定，公安部目前正在起草《人身伤害受伤人员损失时间评定通则》，其公布后，损失时间可按其规定计算。

当事人有固定收入的，按照实际减少的收入计算误工费；当事人没有固定收入的，按照最近三年的平均收入计算；当事人不能证明最近三年平均收入的，可以按照上一年度河北省同行业或者类似行业从业人员平均工资计算。计算公式为:误工费补偿金额=误工费收入(元、月)×误工费。

1.固定收入人员误工补偿金额=正常劳动收入-事故伤害后劳动收入。

2.无固定收入人员误工补偿金额=最近三年三年十二个月总收入×误工，或法院所在地同类行业最近一年职工平均工资×误工

在当今社会，由于人们生活水平的提高，越来越多的人开车出行而不是步行，从而引发了越来越多的交通事故。因交通事故等造成工作延误。，应根据相关规定给予一定的补偿，从而保障受害者在受伤期间的基本生活需求等。

发生交通事故工伤误工费的申请需要单位协助吗

1.因交通事故耽误的时间，需要单位协助申请吗？

因交通事故耽误时间的申请需要单位协助。误工费索赔要求受伤员工工作单位出具误工证明，证明员工误工造成的损失金额，证明员工确实是公司员工。交通事故保险会赔偿损失的时间，但金额是有限制的。

二、失去时间的特征1。受害者的收入能力和水平大不相同。

客观存在的差异决定了不同受害人遭受损害后，其损失的损失收入会因人而异。

2.计算的依据不同。

由于不同的行业和工作，受害者是否就业，收入方式不同，计算误工费的依据因人而异。

3.它有一定的可演绎性。

一般来说，应当以受害人在遭受损害前的一定时间内能够正常工作并从劳动中获得收入为基础。至于这一时期可能的收入，只能根据一定的客观数据来计算，排除影响其收入的不利或有利因素。

三.损失时间费中包含的项目

1.误工费包括:工资、资金、津贴、班费等。

2.误工费包括全职工作收入和兼职工作收入。

3.补偿应以“实际减少”的收入为基础(差额补偿原则)。

例如，当受害人是某些单位的员工时，当他/她因受伤而失去工作时，单位不得扣留他/她的部分或全部收入。

4.受害人为经营者时，不包括其已丧失的商业利益损失。

因为商业利益不是简单地由经营者的劳动创造的，还包括资金、设备、组织管理、知识产权等各种因素的综合作用。但是，企业经营者在不能工作期间，聘请与自己能力相当的人管理企业或者财产所发生的费用，应当作为损失的时间予以补偿。

四.误工费计算公式

1、有固定收入:

误工费=误工费收入(日/月/年)*误工费

注:对于有固定收入的人，损失时间的补偿应按实际减少的损失计算。受害者是否负担得起是一个执法问题。

2.无固定收入:

2.1受害人能证明其最近三年的平均收入:

损失时间=损失时间(天)*最近三年平均收入水平(天/元)

注:收入状况证明包括完税证明、单位出具的证明等。

2.2如果受害人不能证明其最近三年的平均收入(刻板印象标准):

损失时间=损失时间(天)*上一年度同行业、类似行业职工平均工资(天/元)

注:“相同或类似行业”的标准:

①行业分类标准；

②同行业社会评价标准。

③以省、自治区、直辖市为标准(不同于民事诉讼法中的“被诉法院所在地”)。

如果交通事故中的伤者需要短期内休养，不能在工作单位工作，在此期间发生的误工费用需要事故方承担赔偿责任，单位需要协助帮助员工开具误工证明。超出强制保险可以赔偿的金额，需要麻烦制造者自己承担。金额没有约定的，建议当庭起诉。