时间:2023-05-18人气:作者:未知
公司主要考虑3个因素:1.如果你的能力很强,跳槽能力强,公司反而希望你稳定的留下。另外对于难招的岗位、工作经验丰富别人难取代的员工,也常会如此。2.工资因素。一些工资低的岗位,试用期你就是想打他的折也打不到哪里去,有个法定底线在那里。而高工资岗位在试用期打个8折能砍下一大块,多定4个月试用期能省不少钱。3.第3次续签合同要转长期。签3年的要到第7年才可能转长期。而签1年的,公司往往在满2年就会找人取代你。所以,一些比较普通的员工往往希望签长,觉得有保障。而一些自身优势明显的员工未必喜欢签长,头一年一半是试用期损失不小。以上就是我为您整理的有关于劳动合同期限三年还是一年好这个问题的具体解答希望采纳!
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根据最高人民法院、最高人民检察院《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》(法释〔2016〕9号),对有影响力的人行贿罪的定罪量刑适用标准,参照本解释关于行贿罪的规定执行。根据该解释,具有下列
(0)人喜欢2023-11-30以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架
(0)人喜欢2023-11-30故意伤害罪,是指故意非法伤害他人身体并达到一定的严重程度(致人重伤的,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的)应受刑法处罚的犯罪行为。
(0)人喜欢2023-11-301、客体要件不同抢劫罪侵犯的是复杂客体,即公私财产所有权和公民的人身权利;抢夺罪侵犯的是单一客体,即公私财产的所有权。2、犯罪客观方面不同抢劫罪在客观方面表现为使用暴力胁迫或者其他方法劫取公私财产的行
(0)人喜欢2023-11-30根据最高人民法院、最高人民检察院《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》(法释〔2016〕9号),对有影响力的人行贿罪的定罪量刑适用标准,参照本解释关于行贿罪的规定执行。根据该解释,具有下列
(0)人喜欢2023-11-30以勒索财物为目的绑架他人的,或者绑架他人作为人质的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;情节较轻的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。犯前款罪,杀害被绑架人的,或者故意伤害被绑架
(0)人喜欢2023-11-30故意伤害罪,是指故意非法伤害他人身体并达到一定的严重程度(致人重伤的,致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的)应受刑法处罚的犯罪行为。
(0)人喜欢2023-11-301、客体要件不同抢劫罪侵犯的是复杂客体,即公私财产所有权和公民的人身权利;抢夺罪侵犯的是单一客体,即公私财产的所有权。2、犯罪客观方面不同抢劫罪在客观方面表现为使用暴力胁迫或者其他方法劫取公私财产的行
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